公司误为离职人员多交了一个月社保，怎么解决？

公司误交离职人员社保，可申请退还。依据《社会保险法》，用人单位应按时足额缴费，误缴需及时更正，否则可能影响公司财务及社保记录准确性，甚至产生不必要的法律纠纷。
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常见处理方式为与公司人事协商，申请社保退还或内部调整。若公司不配合，可咨询社保机构或法律途径解决。选择时需考虑效率与合法性，确保问题得到妥善解决。
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误交社保需处理。操作如下：1.与公司人事沟通，确认误交情况，申请退还或抵扣后续费用；2.若公司拒绝，向社保机构咨询退还流程，准备必要材料；3.必要时，寻求法律援助，通过法律途径维护权益。