出差培训，前一天坐飞机去路途算上班。依据《劳动法》，出差路途时间视为工作时间，因出差是为履行工作任务。不及时处理出差相关事务，可能影响工作进度和劳动关系权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是确认出差路途算上班，并计入工时。可通过公司规定或劳动合同明确，也可与HR沟通确认，以确保双方认知一致。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫出差路途算上班。
1. 如公司有明确出差规定，按规定执行，通常路途时间计入工时。
2. 若无具体规定，可参考《劳动法》精神，与用人单位沟通，主张路途时间算上班。
3. 特殊情况可咨询专业律师，确保个人权益不受损害。
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