公司没买工伤保险，员工工伤了怎么索赔？

公司未买工伤保险，员工工伤仍可索赔。依据《工伤保险条例》，员工应先申请工伤认定，再鉴定劳动能力，最后要求公司赔偿。不及时处理可能导致员工权益受损，赔偿无法落实。
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员工工伤索赔，常见方式为申请工伤认定并鉴定劳动能力后要求公司赔偿。选择处理方式时，应考虑工伤严重程度、赔偿项目及金额，并咨询专业律师以确保权益最大化。
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工伤未保险，可索赔。操作如下：1.立即向劳动部门申请工伤认定，保留相关证据；2.根据伤情，适时申请劳动能力鉴定；3.结合鉴定结果，与公司协商赔偿，或提起劳动仲裁、诉讼，确保获得应有赔偿。