快递公司辞职后老板不结算工资怎么办？

快递辞职老板不结算工资，可依法维权。依据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠工资违法。不及时处理，可能影响生活，损害合法权益，甚至引发法律纠纷。
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快递辞职遭遇欠薪，常见处理方式有协商、调解、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与老板协商，无果后依次选择调解、投诉劳动监察、申请劳动仲裁，最后考虑诉讼。
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快递辞职欠薪这样办：1.协商：直接与老板沟通，要求结算工资。2.调解：找调解组织介入，促成双方和解。3.投诉：向劳动监察大队反映，由其调查处理。4.仲裁：申请劳动仲裁，由仲裁委员会裁决。5.诉讼：对仲裁不服，可向法院起诉，维护权益。